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2019年03月15日

不忘初心志愿行 雷锋精神代代传

本报讯 (华佳艺)今年3月5日,是全国第56个“学雷锋”纪念日,山阳镇开展了“不忘初心志愿行”主题活动,引导全镇党员群众践行雷锋精神,弘扬文明新风。

镇文明办、稳定办、社事办等12个职能部门,金山天然气有限公司、金山医院、爱尔眼科、中国农业银行金山支行等10多家结对单位党组织共同参与,提供法律援助、医疗咨询、眼科检查、政策宣传、燃气安全知识宣传等系列便民服务。

同时,我镇各居民区、各村等单位也开展了丰富多样的学雷锋活动。

(上接1版)人才是第一资源。面对越来越好的、越来越快的发展新形势,山阳镇急需一批想干事、能干事、有情怀的人才,为山阳发展添砖加瓦。为此,山阳镇党委、政府高站位思考,高起点建设“上海湾区科创中心”,高标准高标准推动区域人才发展战略,力争在2-3年内培育100名经济干部,5年内培育100名社区干部。

2017年11月,山阳镇启动首批优秀人才回流工程,30名优秀人才于2018年4月回流到岗,在社会面上引起了广泛关注,取得了预期的效果。老家在山阳镇九龙村的首批优秀回流人才陶超凡,在上海湾区科创中心宣传策划部从事宣传运营工作近一年来,在学习中不断进步,当自己设计的路灯被用在湾区科创中心大道上时,他收获了满满的成就感。工作在上海山阳旅游发展有限公司的华丽是首批回流人才中首个被提拔的年轻干部,如今担任公司副经理,她在山阳旅游事业发展的大道上阔步前行,越走越稳。据统计,在半年度的首批优秀回流人才民主测评中,平均优秀率达85%。

首批优秀人才回流成效明显,镇党委、政府进一步扩大选人用人视野,加大专业类优秀人才回流力度,于2018年11月启动第二批优秀人才回流工程,并将范围从面向山阳、面向金山扩大到面向全社会公开选拔经济、城建专业类优秀人才。3月初,经过笔试、面试、政审、体检及看山阳活动、签约报到等环节后,第二批优秀回流人才正式到岗。山阳企发公司经理何兵表示,优秀回流人才年纪轻、有朝气,优化了公司人员结构,也为公司招商工作注入了新活力。

上海湾区科创中心是山阳未来发展的重中之重,这里将努力打造成为未来长三角最具影响力的创新经济引领示范区。上海湾区科创中心发展有限公司这次共回流4名优秀专业人才。公司总经理沈卫平说,第二批回流人才有效弥补了公司在建设类、金融类人才的紧缺,特别是填补了生物科学方面人才的空白,将进一步推进湾区科创中心开发建设工作和精准招商工作。