一封信召回23名优秀退役士官

本报讯（记者 罗迎春 通讯员 王萍）近日，35岁的退役士官陈达回到了家乡山阳镇中兴村，成为村委会的一名工作人员，作为已经是某企业生产部长和工会主席的他，此次毅然辞去别人眼中羡慕的工作回归家乡建设，缘起一封特殊的信。

今年5月份，山阳镇政府发出了致金山籍优秀退役士官的一封信，信中号召在军队中陶冶了情操、锻练了意志的金山籍优秀退役士官们，能加入建设幸福山阳的行列，增添属于他们的力量。

收到信后，陈达在政府的组织下，和众多金山籍退役士官们一起，走进上海湾区科创中心、马棚文化公园等山阳新地标，直观了解山阳经济社会发展情况。

在看到家乡发展得如此蓬勃，陈达信心满满地回到了生他养他的中兴村，希望发挥自己的一份力量，把这里建设得更好。

和陈达一样，此次共有23名优秀退役士官入职山阳镇的岗位，主要以村居、镇稳定办、镇市容所等基层岗位为主。山阳镇康建居委会也有幸接收了两名年轻的退役士官，康建居委会党支部书记、居委会主任胡引仙特别欢迎他们的到来，“我们管辖范围广，工作人员中女同志多，这些士官的加入可以优化居委会的人员结构，特别是有助于信访维稳、防汛防台、环境整治等工作的推进，两名退役士官接下来也将加入亿横建材市场的专项整治工作中。”

“去年，我们在全区率先制定了《关于山阳籍退役士兵就业推荐实施办法》，建立了促进退役士兵就业良性机制，为退役士兵就业拓宽了渠道，促进‘让军人成为全社会尊崇的职业’这一精神落地落实。”山阳镇党委书记孙引良说，这次专门针对优秀退役士官的招聘，将极大地改善社区的人员结构，吸收更多有生力量加入到基层发展中去。

据了解，此次优秀人才选拔，是山阳镇继启动人才回流工程后，又一大创新举措。近年来，山阳镇党委、政府重视退役军人，积极营造“参军光荣、当兵成才、退伍有路”的良好环境。

今年，山阳镇党委又从干部队伍结构、退役士兵就业环境“双优化”角度出发，在金山籍优秀退役士官队伍中进行集中选拔，并在区人武部、退役军人事务部等部门的支持下，就全区退役士官进行登记造册，建立了优秀人才库。